資料の継承

周年を機に、社内・外に散逸している資料、記憶・記録などを整理・保存し、次代に効率よく受け継ぐことができます。当社では資料の整理や文書管理行う専門家「アーキビスト」を擁し、社史・記念誌制作の際の資料整理作業は、アーキビストの指揮によって行われます。
また、これらの資料整理・文書管理のみをご提供する「アーカイブサポート」というサービスも行っております。

温故知新

過去の足跡をたどることで得られる教訓を、今後の企業経営に生かすことができます。
また、これらの資料や情報をしっかりと管理することで、ナレッジマネジメントの一環として、過去の教訓を全社員が共有することができます。

周年の祝賀に

会社が長い歴史を積み重ねてこられたことへの感謝の気持ちを、お取引先様を始め、会社の内外に表明するのが目的です。
節目を形としてしっかりと感じ取ることで、社員の一人ひとりが、自社の歴史の重みと責任を認識できます。

社員教育のツールとして

会社に対する社員の認識を深め、参画意欲を高揚させることで、社員としてのモラール向上に役立てることができます。

企業のPRに

会社の発展過程・活動内容を紹介し、自社のアイデンティティーを明らかにしてゆきます。

研究資料として

社史を研究資料として、図書館などに寄贈することで、産業史・経営史・郷土史などの学問的資料として継承することができます。貴重な産業・企業の研究資料として御社の名前が受け継がれます。